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[行事スケジュール(会員限定)]
「九州経営法曹大会 第59回 大分大会」 再度 のご案内

 九州経営法曹大会 第59回 大分大会の再度のご案内

 

さて、下記日程にて標記大会を大分県にて開催いたします。

本大会は、九州各県から多数の経営者側の弁護士が出席し、法の解釈
や企業の対応策などについて様々な意見が交わされ、実務にも役立つ
と毎年好評を博しております。

 

時宜を得たテーマで、企業経営に役立つ内容となっておりますので、
経営者の皆様方をはじめ関連部署の職員の派遣など、ご検討のほど
よろしくお願い申し上げます。
また、参加者に限り、事前質問も受け付けております。

 

【参加者の声】
・多角的な視点から考えること、事前の対応の重要性を強く感じた。
・多くの判例を取り上げての解説は、実務的でとても分かりやすい。
・すばらしい大会で勉強になった。また弁護士さんと名刺交換できた
ので今後相談できることが助かります。
・多くの弁護士の見解が聴けて勉強になりました。

 

 

【開催日】a 11月18日(火)〜019日(水)
ああああああああああああ018日(火) 1日目 13:30〜17:00
ああああああああああああ019日(水) 2日目 a9:30~16:00

 

【会 場】 レンブラントホテル大分 2階「二豊の間」
あああああああ大分市田室町9-20 TEL:097-545-1040

 

【テーマ】1日目「近時の労働裁判例から学ぶ実務上の対応
あああああああああa~勝敗を分けたポイント解説~」

ああああああ2日目「ハラスメントに関する企業の対応」

【参加要項】
ああああああ1.申込方法
あああああああ11月4日(火)までにお申し込みください。
あああああああパンフレット、大分県経営者協会のホームページより
ああああああああ

ああああああ2.参加費
ああああああ各県経営者協会会員23,000円/1名(資料.昼食.税込)
ああああああ一般       33,000円/1名(資料.昼食.税込)

 

【宿泊・その他】
 あああああ・ご宿泊については、各自でお手配ください。
あああああ・参加者は今回のテーマに関する事前質問も可能です。
あああああ
ああああああ※詳細は添付の九州経営法曹大会パンフレットでご
あああああああ確認ください。

鹿児島県最低賃金の引き上げのお知らせ

・鹿児島労働局長(永野 和則)は、鹿児島県最低賃金を73円引き
上げ、時間額 1,026円に改正することを決定し、9月29日に
官報公示を行われました。

 

効力発生日は、令和7年11月1日です。

 

 

鹿児島県最低賃金引き上げのご案内

a

 →【別添1】 賃金引き上げの支援策など

 

【別添2】専門家派遣・相談等支援のご案内

鹿児島矯正展が開催されます(ご案内)

◎鹿児島刑務所より、お知らせです。

 

 このたび矯正行政の広報と刑務所作業製品の展示即売を行うことを
目的として、令和7年度 鹿児島矯正展が下記のとおり開催されますの
でご案内申し上げます。
(当協会では6月例会にて、鹿児島刑務所 山内所長よりご講演賜り
ました)

 

〇日時
・令和7年10月18日(土)9:30~16:00
ああああa10月19日(日)9:30~15:00

〇場所
・鹿児島刑務所(姶良郡湧水町中津川1733)

 

〇催し物
・刑務所作業製品の展示即売、性格検査、矯正に関する広報、
各種イベント、各種飲食店販売 など

 

ああああ→ 令和7年度 鹿児島矯正展

10月例会のご案内

【開催日】a令和7年  10月24日(金) 12時30分~14時30分/
あああああああ   鹿児島サンロイヤルホテル 1階 エトワール

 

【テーマ】「シェイクスピアに学ぶマーケティング戦略
ああああああ現ああああああ~『真実の瞬間』を制する劇作家~」

 

【講 師】a鹿児島国際大学 学長   小林 潤司 氏

 

あああああああ  

ああああ10月例会のご案内

労働局より、賃金引き上げに向けた支援策について(お知らせ)

◎鹿児島労働局より、お知らせです。

 

鹿児島労働局では、事業場内最低賃金を引き上げ、生産性向上に
資する設備投資等を行った中小企業に対し、
設備投資に要した費用の一部を助成する業務改善助成金及び
非正規雇用労働者の基本給の賃金規定等を3%以上増額改定し、
その規定を適用させた場合に、助成するキャリアアップ助成金
(賃金規定等改定コース)など、賃金引き上げの支援策を実施
しています。

 

賃上げ支援助成金パッケージ

 

令和7年度業務改善助成金概要リーフレット

 

令和7年4月業務改善助成金変更点リーフレット

 

業務改善助成金 鹿児島県内の活用事例

労働局より、労働者私傷病報告の報告事項の改正及び電子申請の義務化について(お知らせ)

◎鹿児島労働局より、お知らせです。

 

令和7年1月1日から労働者死傷病報告の報告事項が改正され、
電子申請が義務化されます。
【リーフレット PDF】

 

電子申請に当たっては、厚生労働省ポータルサイト「労働安全衛生法
関係の届出・申請等帳票印刷に係る入力支援サービス」をご活用ください。
【リーフレット PDF】

 

◎届出する様式(帳票)を作成・印刷したり、画面から入力した情報を
e-Govを介して直接電子申請することができます。
◎入力した情報はお使いの端末に保存できますので、作業の一時中断
や、再申請などの場合に再利用が可能です。

▶ 労働安全衛生法関係の届出・申請等帳票印刷に係る入力支援サービス (mhlw.go.jp)

 

※令和7年1月1日より、労働者死傷病報告のほか、以下の報告も
電子申請が義務化されます。
これらの報告にも、入力支援サービスをご活用ください。

 

◼ 総括安全衛生管理者/安全管理者/衛生管理者/産業医の選任報告
◼ 定期健康診断結果報告
◼ 心理的な負担の程度を把握するための検査結果等報告
◼ 有害な業務に係る歯科健康診断結果報告
◼ 有機溶剤等健康診断結果報告
◼ じん肺健康管理実施状況報告